那个曾经说“董宇辉不懂管理”的孙东旭（昵称孙美丽）真的是被打脸了。现在的董宇辉管理自己的公司，都做到了用海尔创始人张瑞敏管理境界中“群龙无首”的管理方法，即公司管理者充分信任员工，懂得放权。老板不在公司，员工仍能各就其位，各司其职，有条不紊。 说实话董宇辉现在太忙了，大部分时间都在外出差，但即便这样公司业绩仍旧在快速增长。 所以说董宇辉最牛的一面不是像孙东旭说的那样不懂管理，而是太懂管理了。 我在公司工作20年了，也是一个小主管，我认为管理说白了就是会用人。董宇辉用自己的人格魅力、情商和智慧找到了一批对他和公司衷心耿耿的伙伴，例如员工程琳，助理刘队等等。董宇辉培养了一个三观认知一致的高效团队，把一群人都带起来了，这是真本事。