跟面了一个技术，候选人期望工资20，总监听到后抬头问候选人：凭什么让我觉得你值20？候选人说我可以提供上一家公司的流水...总监嗤之以鼻：我希望你给我展示的是你的个人价值，而不是你在上一家公司拿了多少钱...

很多人可能会说你们总监真恶心，但是我告诉大家，这就是为什么很多公司会和候选人要薪资流水的背后逻辑：

你说你拿了多少钱，我先跟你要薪资流水，如果你拿不出来，哎，我就可以顺势压价了...但如果你真能拿出来怎么办？

就跟有的网友说的是的，我真拿出来50k的工资流水，你们公司也会给我开50的工资吗？当然不会！因为这个时候我就该跟你谈价值来往下压价了...

毕竟价值这个东西，它是看不见摸不着的，就看谁有话语权，谁就说了算[捂脸]