太有格局了！深圳一位宝妈休产假期间，家里没人帮忙带娃，养育两个孩子压力巨大，进退两难。她试探着跟女老板商量，想来公司做兼职补贴家用。
​​没想到老板十分共情，直接允许她把2个月大的宝宝带到公司上班。宝妈本来还担心婴儿哭闹打扰大家，结果小宝宝格外乖巧安静。
​​老板和同事们纷纷化身临时宝妈，工作之余主动帮忙照看、逗弄宝宝。宝妈可以安心做兼职，不用一边工作一边牵挂孩子，整个办公室氛围温馨治愈。
​​这件事走红网络，网友纷纷点赞。很多职场宝妈都懂这种兼顾工作与孩子的无助。很多企业只谈业绩，但这家公司跳出冰冷的规则，体谅打工人的难处。
​​最好的企业文化，从来不是空洞口号，而是发自内心的换位思考。老板善待员工，员工也会真心付出，这份职场里难得的温柔，格外打动人心。
网友纷纷评论：
这个老板人品很好，这家公司是个温暖的大家庭，这么有爱心的老板必定发财！为好老板点赞！

这单位老板值得全国老板学习，什么单位呀，支持这个单位，要是在我们城市都想让我孩子去这个单位工作了！

我也曾是这样的宝妈，我也有这样的老板，我也有这样的同事！