安排硕士打螺丝被疑套取人才政策补贴企业此前以技术、管理岗招录数百名硕士应届生，入职不久便集中约谈，给出主动离职或是调去车间一线作业的选择，不少人质疑企业大规模吸纳高学历新人，存在借申报相关扶持政策获利的可能。短期集中招聘又快速清退，不仅消耗毕业生宝贵的求职窗口期，还会使其失去应届生身份，而原本约定的轮岗实习被随意延长，也违背招聘时的承诺。这类用工方式是否合规有待核查，相关扶持资金的申领审核机制，同样需要完善，避免相关政策被不当利用，切实保障毕业生的就业权益。 安排硕士打螺丝被疑套取人才政策补贴