马翔宇就是那个被制度选中又被制度所抛弃的人。
年轻的时候面试外企，面试完出了大门，遇到一个排在我后面等候面试的人，我便告诉他我已经面试完了，让他赶快去面试别迟到。在那家企业工作一段时间才偶然知道，那个人就是对我的一道考题，考我会不会造诉他轮到他了，考我是不是一个自私的人，一个善良的人。很显然，我通过了考试。
很可惜的是，我在那家坚持干了不到两年，还是被人排挤辞职了。因为那个外企设的制度是要招到"好人″，但企业的制度又无法保护"好人”，所以真正的好人在那个体系下是很难存活的，还会被人说成"不懂事″。
马翔宇的经历就是如此。当然，就算马翔宇走出了那个体系，出来直播带货了，仍然可以看出他真的"不懂事"，连自已的粉丝都怼，不去迎合、讨好"衣食父母"，活该！
这就是个悖论，大众希望社会出"好人″，但那个好人出现了，只要没有顺着你，又会受不了。