5月4日18118黄金眼报道，浙江杭州，一名男子做快递退件回收的工作，干了一个多月，原本能拿到一万多块工资。可最后到手一算，工资居然是负 133 元，反倒还要倒贴给公司。看到工资条的那一刻，男子委屈得差点哭出来，各种扣款理由离谱得不行，就连11月份，他还没有入职，居然也要倒贴471元，这真的是太欺负老实人了！


在浙江杭州，最近发生了一件让所有打工人都感到心寒的事，快递小哥小王辛苦干了一个多月，本以为能领到过万的薪水回家过个好年，结果拿到工资条那一刻，他整个人都懵了：不仅一分钱没拿到，反而还倒欠公司133块钱。


更让人气愤的是，公司连他还没入职那个月的钱都给扣了，这种明目张胆“割韭菜”的行为，瞬间在网上炸开了锅。


2025年12月说起，小王原本一直在杭州打零工，听人说快递行业虽然累，但只要肯出力，挣得肯定比一般工作多。


当时，他看到当地一家快递公司招募“退件回收员”，专门负责处理那些被客户拒收或者退回的包裹。


招聘信息上写得很诱人，说是按件计酬，多劳多得，月入过万轻轻松松，小王没多想，觉得只要自己勤快点，肯定能挣到钱，于是12月初就正式上岗了。


入职后的日子确实辛苦，小王每天早上八点雷打不动地赶到站点，分拣、登记、核对，一直忙到晚上八九点钟才收工。


这活看着简单，其实特别磨人，成百上千个快递，每一个都要对准信息，出一点错可能就要被罚，为了多攒点钱，小王这一个多月里几乎没请过假，天天起早贪黑。


就这样一直干到2026年1月中旬，小王心里核算了一下，按照公司承诺的提成，他这一个多月的业绩非常不错，应发工资算下来有10200多块，正当他美滋滋地等着发工资补贴家用时，现实却给了他当头一棒。


1月底，小王领到了他的工资条，上面清清楚楚地写着：应发工资10200元，但扣款合计竟然高达10333元，最后的实发工资那一栏赫然写着“负133元”。


小王当时就傻眼了，他揉了好几次眼睛，甚至怀疑是财务把小数点点错了，一个大活人干了一个多月的苦力，最后还得倒贴给公司钱，这上哪儿说理去？


小王赶紧去找财务和站点负责人要说法，等看到详细的扣款账单后，他气得手都止不住地发抖。


账单上的扣费项目简直是五花八门，只有你想不到，没有他们扣不了的，什么车辆磨损费、站点管理费、工具使用费，甚至还有所谓的“分拣失误罚款”和“仓库对接超时费”。


小王说，很多所谓的破损件送来时就是坏的，根本不是他的责任，可公司不管，直接就把钱扣在他头上。


最离谱的是，扣款明细里竟然有一笔2025年11月份的费用，一共471元。


小王一拍桌子质问负责人：“我12月才入职，11月连你们公司大门往哪开都不知道，凭什么扣我11月的钱？”结果负责人态度冷淡，给出的理由更是荒唐，说是系统自动生成的，是公司规定，改不了。


除了这些，公司还扣了小王的服装折旧费和培训费，可事实是，小王入职时领的是一件别人穿过的旧马甲，所谓的培训也只是老员工带了他几分钟，压根没什么正儿八经的培训课程。


总之，公司通过各种巧立名目，硬生生把小王那一万多块钱的血汗钱给扣成了负数。


小王找公司理论了多次，想要回那些不合理的扣款，但对方态度极其强硬，摆出一副“不服你就去告，反正不差你这一个干活的”架势，无奈之下，小王只能把自己的遭遇和那张荒唐的工资条发到网上。


网友们看到后彻底愤怒了，纷纷留言谴责这家公司的无良行径，有人感叹，这哪是招工啊，这简直是招“付费志愿者”，还没干活先欠债。


还有人指出，现在的物流和外卖行业这种“高薪陷阱”太深了，表面上给你画大饼，背地里全是各种严苛甚至非法的罚款条例，专门欺负那些老实本分的劳动者。


这件事反映出的不仅是个别公司的贪婪，更是部分行业劳动保障缺失的缩影，很多打工人为了生活，往往不敢轻易得罪公司，维权成本又高，最后只能吃哑巴亏，但血汗钱不容践踏，没入职就扣钱更是突破了法律和道德的底线。


在此也提醒广大找工作的朋友，面对“高薪”诱惑时一定要留个心眼，入职前必须签好劳动合同，把工资怎么发、扣款怎么算逐条看清楚。


遇到这种蛮横乱扣费的公司，千万不能沉默，要及时搜集证据向劳动监察部门投诉，希望相关部门能对这种乱象严惩不贷，别让杭州这位小哥的眼泪白流，更别让辛苦劳作的人寒了心。


对此你怎么看？


信源：1818黄金眼