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“有些人脸真大,占便宜占出了新高度!”一家比亚迪4s店推出福利活动,本店车主享有

“有些人脸真大,占便宜占出了新高度!”一家比亚迪4s店推出福利活动,本店车主享有免费洗车、充电、用餐等权益,结果一位男子在这家店里一年蹭饭高达260次,还打包带走,4s店无奈将其拉黑。网友:“还以为是段子,结果是真的!” 这事的主角是庞先生,他一年去比亚迪4S店蹭饭,居然有260次。 算下来差不多天天都往店里跑,频率高得让人意外。 当初庞先生买车的时候,4S店确实承诺过福利。 免费洗车、充电,还有就餐,这些都是写在售后权益里的。 店里的客户经理说,普通客户一年也就来三四十次。 大多是保养、修车的时候顺便用用这些福利,没人天天盯着。 可庞先生不一样,他不光自己去店里吃饭,还会打包带走。 甚至把家里的电动车充电器也带去,占着充电位给自己的车充电。 本来好好享受权益也就算了,庞先生还总跟员工起冲突。 员工劝他别把车停在新车旁边,他直接出言不逊,还追着员工到办公室理论。 更让人无奈的是,庞先生在这家4S店前前后后报了6次警。 不管大事小事,动不动就找警察,店里员工被折腾得苦不堪言。 店里为了避免年轻员工和他起争执,专门安排了专属客户经理对接。 可就算这样,也没能平息矛盾,店里上下都被弄得心力交瘁。 实在没办法,4S店只能把庞先生的车牌拉黑,不让他进店。 庞先生没了地方蹭福利,就找了一位博主帮忙出面协调。 一开始的调解方案还算合理,双方也都点头同意了。 4S店把庞先生5张每张398元的保养券,按400元一张折现,再补2000块钱。 博主还帮庞先生找了另一家比亚迪4S店,允许他去吃饭、充电。 不过约定好了,一周去的次数不能超过3次,避免再给店里添麻烦。 本以为这事就这么圆满解决了,4S店也能松口气。 结果到了签协议的时候,庞先生因为协议措辞的问题,突然反悔了。 调解彻底告吹,现在4S店也没别的办法,只能准备走诉讼程序。 好好的售后纠纷,闹到这一步,谁都没占到便宜。 网友热评: “哈哈哈哈,我还以为是段子,竟然是真的,我买车去那天在那儿吃饭我都不太好意思,再说就那个菜竟然还能吃260天” “我跟老公去买车的时候,第一次就是去看看,看下实车合不合心意,我带着孩子去,销售说可以去二楼吃饭,我都不好意思,因为我也不是来下订的。第二次去就加了销售微信,问好价格、优惠、送什么,都不好意思吃饭。第三次就办了手续,大咧咧跑二楼蹭了顿” “他一年吃260天,是因为周末休息不上班啊,减掉100天双休,不就260天嘛。天天中午下班就去吃饭,吃完饭就上班” “这回我站庞先生这边,没办法,对面站不下了。” “有些人脸真大,我今天去看车,人家免费送我一个休闲躺椅,我都不好意思要。” 一点看法: 其实看完整个事,我觉得4S店确实挺无奈的。 推出免费福利,本来是为了提升服务体验,留住客户。 这些福利都是有成本的,不管是饭菜、水电,还是人工。 要是每个客户都像庞先生这样,店里根本扛不住这样的消耗。 庞先生的做法,其实是没把握好使用权益的边界。 福利是给车主提供便利的,不是无节制薅羊毛的工具。 客户享受该有的权益无可厚非,但也该懂得适可而止。 互相理解、互相体谅,才能让买卖双方的关系更融洽。 不管是商家还是消费者,都该守好自己的底线。 商家做好服务,客户理性享受福利,这才是最舒服的相处模式。 像庞先生这样过度使用福利,还引发诸多矛盾,实在没必要。 最后闹到对簿公堂,既浪费时间,又伤了和气,得不偿失。 生活里不管做什么事,都得有分寸感。 把握好分寸,既能维护自己的权益,也不会给别人添不必要的麻烦。