1️⃣ 必须通过单位试用期后方可提交落户申请，若试用期未满提交，会被退回。
2️⃣ 社保与个税需正常缴纳，不可中断。
二、落户必须由公司提交吗？个人能否提交申请？
落户申请需通过人社局网站操作，并使用公司的Ukey（即法人一证通，例如公司为员工缴纳社保时也会用到）才能填写并提交申请。个人没有提交入口，必须由公司协助办理。
三、留学生落户上海需要公司提供名额吗？
如果公司要求落户后三年内不得离职，否则需赔偿，这合理吗？
上海留学生落户并不占用公司名额，只要公司符合以下条件即可办理：注册资本100万元以上、注册地在上海、正常经营、合法纳税、无违规记录、有为多名员工缴纳社保，且未进入落户黑名单。无论公司规模大小，只要满足上述要求均可办理。留学生落户主要审核个人学历与资质，而非公司资质。这一点与北京落户不同，切勿被HR误导。
关于离职赔偿：
建议入职时就直接与公司确认是否配合落户，并自己提前了解清楚落户条件与流程。公司需要配合的工作并不复杂，但也有公司事先不说明，等到办理时才要求签订附加协议，否则不予办理。这种情况下往往难以协调。
公司不愿配合落户，可能是因为觉得手续繁琐，此时可寻求专业协助以减轻公司负担；也可能是公司希望借此降低人员流动风险。
四、留学生落户个人需满足的条件与注意事项
1️⃣ 是否曾参与网课？如有则需准备更多材料，落户审核比留学学历认证更为严格
2️⃣ 硬性规定：毕业后两年内须来上海工作，并持续在上海就业，才具备申请资格。毕业后两年外不得有上海以外城市的社保或个税记录
3️⃣ 留学期间国内不得有社保或个税记录
4️⃣ 社保基数与个税需匹配，不得人为调高社保基数
5️⃣ 上海与外地社保个税不得重复缴纳；同月内不得在多家公司同时缴纳
6️⃣ 留学出入境时长需满足：本科累计720天，硕士累计180天
7️⃣ 转学分或豁免学分不得超过规定比例，且不接收计划外学分
8️⃣ 实际工作经历须与社保、个税记录一致
9️⃣ 档案材料需完整，并与实际经历相符
🔟 毕业后在境外工作的，需提供境外工作税单
1️⃣1️⃣ 必须准备纸质成绩单，如为电子材料需附查询路径
1️⃣2️⃣ 教育经历须连贯，学历背景真实可查，前置学历完整
