昨天看到安徽濉溪县，一村配备一大学生的新闻，心中还真就有点小激动，写乡村医生体裁的文章，已经有好几年了，似乎有了感情一般。

看到目前乡村医生的处境尴尬，真得很担心，他们还能不能挺得住，如果因为身份和待遇问题，让这个队伍垮掉了，那将是一种莫大的损失。

很多人对乡村医生的重要性，认识严重不足，对明摆着的成绩，熟视无睹，视而不见，下面介绍一组数据，验证一下，以2023年卫健委统计数据，全国总诊疗量95.5亿人次。

乡村卫生室就14.0亿人次，乡村医生就诊（村卫生室）的诊疗量，约占全国百分之十四点七。假若按照基层整体，（乡镇、村庄、社区）计算，占比超百分之五十。

换句话说，乡村医生完成的诊疗量，占据基层的一半，这是一个什么概念，即基层的患者，一年看病的次数，一半是在卫生室，由乡村医生来完成的，另一半才是医院完成的。

这个工作成绩，说得夸张一点，真是惊天地泣鬼神，人类医疗史上少有的奇迹，若按财政支出来说，乡村医生这一块支出多少钱，医院的另一半，又支出多少钱，两者一比较，不就立现高低了吗。

如今仅仅因为待遇问题，搞得乡村医生队伍，日渐萎缩，只有减少没有增加，更离谱的是六十岁就得离岗，执业证失效，每月只发二、三百元的补贴。

这是在毁掉这支队伍，把他们往绝路上逼。话虽然说得有点小激动，但是事实就是这样，无可否认，不仅要问，为什么要这样对待乡村医生呢，他们到底做错了什么，仅仅是为基层医疗服务吗？

如今提倡大学生入驻卫生室，首先得解决待遇问题，绝不能去步现有乡村医生的后尘，走他们的老路，干着待遇低，退下来还是低，一个低字，困扰他们一生。

大学生入驻卫生室，乡聘村用也好，直接安排也罢，待遇不能低于医院职工，并且给解决身份问题，直接转入正式编制，这样先捂热他们的心，然后再谈工作。

这是因为，大学生入驻乡村卫生室，也有许多不便，比如城镇人口去农村，年轻人的婚姻怎么解决，如今已经入驻的，有的坚持不住，退缩了的，也大有人在。

作为医疗系统的一级组织，能不能加大一些投入，提高一下乡村医生的地位和待遇，让他们老来有一个幸福美满的生活环境，也给后来者立一个榜样。